異なる性格同士が集まってくると何かと合う合わないが出てきますね。
とくに同僚同士なら何かと苦労しませんか?
大抵の人なら我慢するか人に合わせて行動しますけど中にはとんでもない人がいて協調性がないのか頭がぶっ飛んでいるのか分からない様な社員ってどこの会社にも必ず1人くらいいませんか?
みなさんの会社にもいますよね?生理的に受けつけない嫌な人。
何のために会社に来ているのか分からないような人。
そこで私が経験した嫌な同僚5つのタイプを説明します。
又今回は、自分が遭遇した同僚ですので職種も製造業ですから一般的なタイプとちがうかもしれませんが悪しからず。
- 同僚が仕事で困っていても無関心
- 与えられた仕事だけしていれば良いと思っている
- 与えられた仕事だけしていれば良いと思っている
- 仕事がいい加減な人
- 人の意見に常に否定的な人
- 相手によって態度を変える
それでは、いってみましょう!
同僚が仕事で困っていても無関心
与えられた仕事をしているだけで良いと思っている人ほどイラッときますよ
人が困っていても自分が困っていないから手伝う気は、サラサラない関係ないって顔していて、困っている人の前でニヤニヤしながら見ているのがメチャクチャ頭にきますよね!「お前が困っていても絶対手伝いませんから」って言いたくなります。
全く協調性の無い奴って本当にストレスがたまります。
- 人が困っていても無関心
- 自分が困ってきたら不機嫌になる
与えられた仕事だけしていれば良いと思っている人
自分の仕事が終わったから明日有給取るって腹が立つんですけど
自分の担当の仕事さえやっていれ、ばそれで良いと思っているので自分の仕事が空いたら周りがどんなに忙しくても平気で会社を休む人には、本当に困ったものですね。
周りの社員は、自分の仕事が一段落したら他の部署に応援に入るのに平気で休める神経がわかりませんね。
それでいて自分の仕事が忙しかったら機嫌が悪くなる!手のつけようがありません。
- 自分の担当の仕事が一段落したらすぐ休む
- 絶対他の人の仕事は手伝わない
- アルバイト以下の仕事しかできない
仕事がいい加減なひと
こんなこといちいち気にしていたら仕事が進まないからって欠陥製品出すつもりかよ
何かと口癖のように「小さいことを気にしていたら仕事になりませんから!」
「ハァ〜(怒)」何言っているのコイツ!!」
そのくせ他人の仕事内容に口を出すっていったい何なんだよ!!
- 製造工程を無視して勝手に作業を進める
- 自分の都合の良いように工程を変える
人の意見に常に否定的な人
打ち合わせとか会議で人が作成した計画書に「それじゃダメだな」「うまくいかないよ」「自分だったら違うやり方するね」とか常に否定的な事しか言わないのに「それじゃどうしたら良いのですか」と聞いたら黙り決め込む同僚。
このタイプは、大した仕事も出来ないくせに人の計画に難癖付けたくて自分の方が上だと思わせたいアホみたいな人。
あのやり方じゃ上手くいくわけないだろう自分だったら違うやり方するけどなって言うのならおまえやれよって言ってやりたいよ
- 常に人のアラを探している
- 人の失敗をニヤニヤして傍観している
- 自分ほうが上だと思わせたい
常に楽をすることしか考えていない
繁忙期になると何処の部門でも人手が足りなくなり派遣さんなどの応援で作業を進めるのですが、この手のタイプは、自分が楽をしたいために作業に慣れてもいない応援の作業員に1人でやらせたりしているアホみたいな奴。
そのため不良品が出たら応援に来た人の責任にして自分は知らん顔を決め込みます。
- とにかくズルイ・卑怯
- 自分の仕事が増えるのは、死ぬほど嫌がる
挨拶をしない
あの人挨拶しないのに上の人にはしっかり挨拶するのって何なんだろう
1日の始まりは、挨拶から始まると言っても過言じゃないですがそれさえもまともに出来ない人は、社会人として失格です。
人を見下している証拠ですがね。
- 上の者には、しっかり挨拶をする
- 好き嫌いがハッキリしている
まとめ
まぁ~大体このような人と仕事すると疲れますし何よりストレスがたまります。
このような人とは、一定の距離を置いて仕事以外の関わりを一切もちませんでした。
下手に関わってしまったら取り返しの付かないことになりかねません。
こんな輩とは、仲良くする必要は一切ありません百害あって一利なしです。
こんな非常識極まりない奴に一切注意ができない会社が一番アホですがね。
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